Пока нет отзывов. Будьте первым, кто поделится своим опытом!
Последние посты
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
Нормальные же люди, по ходу договоримся
– принцип, по которому часто организовываются бизнес-партнерства.
Да, все мы и правда нормальные. Просто каждый по-своему. И наши нормальности не всегда синхронизируются друг с другом. Пока отношения классные, вероятность того, что каждый примет нормальность другого, достаточно высока. Но период воодушевления – «Ура, у меня классный партнер!» – однажды заканчивается, и начинаются предпринимательские будни с их бесконечным потоком задач. Плюс у любого бизнеса есть «внешние враги» – конкуренты, межправительственные санкции и экономическая конъюнктура, которые время от времени испытывают наши нервы на прочность. Как только критическая масса сложностей перевешивает дружбу и хорошие отношения – между совладельцами начинаются недопонимания, кризисы и назревают конфликты (цитата из книги "Совладельцы")
С таким конфликтом можно пойти к медиатору. Сейчас поинтересовалась - стоимость от 5 до 30 тысяч.
А можно научиться решать противоречия самим.
Покажу как - https://torosta.ru/oplatit-mk в 10.00
А основательно погрузимся в тему на курсе "ТРИЗ для руководителя". https://t.me/m
131
3
0
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
Сколько стоит ваше время?
Уважаемые коллеги, вы когда-нибудь задумывались, сколько на самом деле стоит ваше время?
Продолжаю историю про . В ходе обучения она пришла к важному выводу: когда она разложила свои привычные задачи по алгоритмам ТРИЗ, она осознала, что тратит драгоценные минуты впустую на процессы, которые должны работать автоматически.
Большинство руководителей теряют прибыль не из-за плохой ниши, а из-за неэффективных паттернов управления.
Мы ищем виноватых в сотрудниках или клиентах, хотя причина тупика всегда кроется в неправильно выстроенном процессе.
Мы тратим недели на обдумывание проблем, которые с помощью алгоритмов ТРИЗ решаются за 3 дня.
Мы игнорируем «вторичные» задачи, такие как сбор отзывов, хотя один информативный отзыв может приносить по 3 новых клиента в год.
ТРИЗ — это технология, которая дает структуру там, где раньше царил хаос. Это способ «перестать держать всё в голове» и увидеть реальные рычаги влияния на ваш бизнес. Мастер-класс в воскресенье — это ваша инвестиция в то, чтобы ваши 15 минут времени стоили в разы дороже за счет внедрения правильных управленческих инструментов. Вы получите пошаговый алгоритм, который останется с вами навсегда.
Встречаемся в это воскресенье, чтобы разобрать ваши противоречия и найти сильные решения.
📅 22 марта (воскресенье) в 10:00 по мск
Стоимость участия: 1900 рублей.
Регистрация открыта по ссылке:
https://torosta.ru/oplatit-mk
133
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
Уважаемые коллеги, регистрация на мастер-класс официально открыта. Сегодня у вас есть возможность забрать технологию, которая превращает эти препятствия в ресурсы.
Мастер-класс 22 марта — это не лекция, а практическая передача инструмента.
Что мы внедрим в ваш арсенал:
⏺Научитесь находить решения, где не нужно жертвовать качеством ради сроков или прибылью ради лояльности команды.
⏺Поймете, как разложить любую сложную ситуацию на детали, чтобы увидеть «узкие места», которые съедают ваше время и деньги.
⏺Освоим конкретные инновационные приемы, которые Ксения и другие выпускники уже внедрили в свои рабочие процессы, получив результат за считанные дни.
Даже освоение 15–20% инструментов ТРИЗ дает возможность перестать делать наугад и начать осознанно проектировать результат. Представьте, что вы выходите из операционного хаоса и получаете четкое понимание, что делать в первую очередь. Это инвестиция в вашу личную эффективность как руководителя, которая окупится первым же сильным решением в понедельник.
Условия участия:
Дата и время: 22 марта в 10:00 по мск.
Стоимость: 1900 рублей.
Это окно возможностей для тех, кто готов перейти от интуитивного управления к технологичному.
Занять свое место и получить доступ к мастер-классу можно по ссылке:
https://torosta.ru/oplatit-mk
155
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
И овцы целы и волки сыты
Вы когда-нибудь считали, сколько времени и ресурсов «съедает» поиск компромисса? Мы часто называем это гибкостью, но в реальности это постоянный торг с собой▶️ либо качество, либо сроки; либо интересы команды, либо прибыль.
9 из 10 руководителей ежедневно совершают эту ошибку, пытаясь найти «золотую середину» там, где нужно сильное решение.
Есть способ перестать полагаться только на интуицию, которая часто дает сбой в сложных ситуациях.
Представьте, что вы находите выход из тупика за 3 дня вместо месяцев раздумий. ТРИЗ учит искать решение там, где оно уже есть — внутри самого процесса.
Как говорит одна из моих выпускниц курса " https://torosta.ru/triz-onl": «Это дает структуру и понимание, что делать в первую очередь». Вы перестаете «держать всё в голове» и получаете четкий алгоритм, который работает и в бизнесе, и в жизни.
Я приготовила для вас в это воскресенье мастер-класс, где мы на практике освоим главный инструмент этой технологии — работу с противоречиями.
📅 22 марта в 10:00 по мск
Мастер-класс: «Как решать противоречия, не ущемляя своих интересов»
Это ваш шанс забрать в свой арсенал инструмент, который окупится первым же принятым решением. Завтра я поделюсь реальным кейсом, как ТРИЗ увеличил количество отзывов в бизнесе в 4 раза всего за 3 дня.
Напишите в комментариях, какая задача сейчас кажется вам «неразрешимой» без потерь?
159
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
ТРИЗ или не ТРИЗ - вот в чем вопрос.
Уважаемые коллеги, вчера мы говорили о том, что сложные управленческие задачи невозможно решить на одной интуиции. Но как именно работает технология в реальности? Давайте сравним два подхода на примере кейса моей выпускницы Ксении.
Ксения — опытный карьерный консультант, помогающий руководителям. Имея очень высокие показатели трудоустройства, она видела «хроническую» проблему ▶️ только 20% клиентов оставляли отзывы. Она либо забывала просить их, либо не знала, как сделать это комфортно, чтобы не казаться навязчивой.
Обычный подход ▶️ Пытаться «дожать» клиентов, искать виноватых в себе или просто смириться с потерей конверсии.
Подход через ТРИЗ ▶️Ксения разложила ситуацию на детали и нашла ресурс внутри самого процесса — она внедрила «голосовую рефлексию» прямо в конце консультации.
Результат превзошел ожидания! Количество отзывов выросло до 80% без всякого давления. Первый системный отзыв был опубликован уже через 3 дня работы над задачей.
Ксения отметила, что ТРИЗ дает структуру там, где раньше не было ни каких конструктивных идей. Эта технология даже помогла ей самостоятельно решить проблему сорванного перелета в Дубай, сэкономив время и деньги. Вы можете так же — научиться видеть сильные решения там, где остальные видят тупик.
В это воскресенье я передам вам этот инструмент, чтобы вы могли применять его в своих проектах уже со следующей недели.
📅 22 марта в 10:00 по мск
Мастер-класс: «Как решать противоречия, не ущемляя своих интересов»
Завтра я официально открою регистрацию и дам ссылку на оплату. Стоимость участия составит 1900 рублей.
144
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
📷 Photo
Секрет эффективного управления который изменит вашу жизнь раз и навсегда
Я часто наблюдаю одну и ту же картину, как руководитель находится в состоянии постоянного торга с самим собой.
Посмотрите, узнаете ли вы здесь свои будни:
⏭Нужно повысить стандарты качества, но тогда команда не успеет сдать проект в срок.
⏭Нужно наладить дисциплину, но тогда есть риск, что ключевые сотрудники «обидятся» и уйдут.
⏭Нужно масштабировать компанию, но тогда Вы окончательно перестанете видеть семью и превратитесь в заложника операционки.
Мы привыкли искать «компромисс» и считать это признаком гибкости.
Но давайте будем честны ▶️
В бизнесе компромисс — это всегда проигрыш.
Вы добровольно соглашаетесь на то, что ваша система будет работать вполсилы, а вы будете постоянно чем-то жертвовать - прибылью, временем или нервами.
На самом деле любая такая ситуация — это Противоречие. И его не нужно «терпеть» или «сглаживать». Его нужно разрешать!
Поделитесь 🪄 в комментариях, сталкивались ли вы за последние 2 недели с ситуацией, где вам пришлось пожертвовать своими интересами или качеством ради решения задачи?
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
📷 Photo
Наталья, а ты где была?
Пока в этом канале стояла тишина, в нашем закрытом пространстве кипела напряженная и невероятно азартная работа. Завершилась бизнес-игра «Золотоискатели», и я до сих пор нахожусь под впечатлением от той мощи, которую продемонстрировали участники.
Мы лишь слегка прикоснулись к инструментам ТРИЗ, но даже этого «касания» хватило, чтобы перевернуть представление о привычных бизнес-процессах.
Результаты говорят сами за себя! Я с гордостью делюсь с вами выдержками из отзывов наших игроков:
«Не ожидала, что будет такой глубокий разбор и столько новых идей. Игра помогла именно системно подойти к задаче».
«Удалось посмотреть на свою оптику с другой стороны... это реально открывает видение».
«Поняла на практике, как инновационные приемы из ТРИЗ можно вплетать в решения как рабочий инструмент».
«Ваша обратная связь удивительным образом дала толчок мысли. И я нашла пусть небольшое, но решение».
Успех «Золотоискателей» подтвердил главное, что руководителю сегодня недостаточно просто «много работать». Важно владеть технологией мышления, которая превращает любую ситуацию в возможност.
Я официально объявляю об открытии набора на курс «ТРИЗ для руководителей».
Это не просто обучение, это передача элитного инструментария для тех, кто готов:
✔️Перестать держать всё в голове и увидеть систему.
✔️Находить гениальные выходы там, где остальные видят тупик.
✔️Обеспечить своему бизнесу беспрепятственный поток прибыли и инноваций.
Во время кризиса - этот однозначно помогает расти, занимать новые рынки сбыта и находить новые ниши.
Для многих кризис с такими инструментами становится ВОЗМОЖНОСТЯМИ. Готовы их для себя открыть?
⏭ https://t.me/m "ТРИЗ для руководителей"
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
Друзья. Я нормально работаю в ТГ и люблю его. Но у многих проблема с этим.
Буду делать дубли в https://max.ru/join/m_IG20ttC8q4L1mps9vjluS2mr7Pi_GrItP5KC7TAYc
https://max.ru/join/m_IG20ttC8q4L1mps9vjluS2mr7Pi_GrItP5KC7TAYc
176
8
0
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
📷 Photo
🔖Игра еще не началась, а в чате игры уже «добывают золото»
Официальное начало игры «Золотоискатели» только в понедельник, но на нашем «прииске» уже кипит работа. Участники проходят регистрацию, знакомятся и выполняют первое предзадание.
Я читаю ваши разборы в чате и вижу, как оживает мышление. Вот один из откликов на первое упражнение (смотрите скрин) ⬅️
Почему важно включиться прямо сейчас?
ТРИЗ — это не теория, которую можно выучить, это навык, который нужно «раскачать». Те, кто начинает тренировать мозг заранее, приходят к понедельнику уже с другим уровнем фокусировки.
🎁 И еще один важный стимул:
Я решила провести специальный розыгрыш среди самых активных «старателей». Все, кто выполнит Знакомство и Предзадание до 7 марта, примут участие в розыгрыше первого приза! Решила подкинуть дровишек в мотивацию игроков)
Ваша шахта уже открыта. Глупо стоять у входа, когда другие уже находят первые самородки.
⬆️ https://t.me/Igrai_i_zarabativay_bot
ТРИЗ-МЫШЛЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ | ТИМАКОВА
24 апр. 2026 г., 10:12
ТРИЗ — это не про гениальных одиночек-изобретателей, а про системную командную работу.
Работать на курсе с командами - особое удовольствие. Они внутри в процессе решения задачи еще и свои процессы проходят. Узнают себя и особенности мышления каждого.
На текущем потоке в одной из таких команд собрались предприниматели из совершенно разных сфер. И когда начали разбирать проблему цветочного бизнеса, каждый смотрел на неё через призму своего опыта. Получился сверхэффект еще и из-за этого.
Так что, когда решите пойти учиться - можете тоже собрать команду. Еще и сэкономите.
Но пока я о другом.
Как начать осваивать ТРИЗ с маленьких первых шагов?
Советую попробовать формат онлайн-игры « https://t.me/Igrai_i_zarabativay_bot».
Почему это работает:
✅ Короткие шаги. Вы не решаете глобальную проблему бизнеса за час. Вы делаете маленький шаг, смотрите результат, корректируете.
✅ Игровая механика. Снимается страх ошибки. Вы просто «тестируете гипотезу», а не «принимаете судьбоносное решение».
✅ Командный дух. В игре сразу видно, как по-разному мыслят люди, и как их идеи можно объединить в мощное решение.
ТРИЗ — это не магия. Это тренировка мышления.
