Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

Public

Просмотреть канал

Не можете присоединиться? @kravtsov_av_BP

0

563 Участники

Обновлено: May 4, 2026 at 2:45 AM

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

Бизнес - психолог для руководителей и предпринимателей. Основываясь на психоанализе и современных знаниях о мозге человека, помогаю остановить повторяющийся сценарий в бизнесе и жизни Запись по ссылке: https://t.me/AlekseyKravtsov

@kravtsov_av_BP is a growing community focused on httpstmealekseykravtsov and related topics

Рейтинг

Глобальный рейтинг

#456

+2

Рейтинг по языку

#45

+1

Рейтинг по категории

#23

-1

Рост участников (Последние 3 дней)

Всего: 563

Рост за 24ч: +0 0%

Loading...

Рейтинг

Требуется вход

Loading...

Loading recommended channels...

Последние посты

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

Зачем предпринимателю психолог?

Казалось бы очевидный вопрос, но дьявол как всегда в мелочах.

Идея в том, что часто предприниматель может сделать все, регламенты, корпоративную культуру, структуру. Но команды все равно не эффективны. Психология - это такой же существенный аспект деятельности как и налоги, финансы.

Психология команды и психология лидера - это отдельные аспекты. Обычно все начинается с лидера. Именно он осознает сложность, замечает повторение определенного сценария.

Если в разных проектах повторяется один и тот же сценарий - значит дело в психике лидера. Логично же?

Но как заметить это повторение, где я как лидер являюсь препятствием для развития бизнеса, мы постарались обсудить в нашей постоянной еженедельной рубрике.

Как всегда: https://youtu.be/3OXlIotyhPI   https://vkvideo.ru/video-233782665_456239028

Ну и кому удобнее https://max.ru/join/h4H1E_LaAlExWBAW4fkSjYGPKB-Dt3Ou8L1N5KSi1-Y

Video Thumbnail

263

12

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

📷 Photo

Осталось 3 места на Группу равных.

Просто решил напомнить что 15.04.2026г в 19-00 в очень красивом месте на Арбате я провожу групповой коучинг.

Запрос может быть из жизни или из бизнеса. Главное, что с ним вместе с вами работает группа людей с богатым жизненным опытом. Еще можно успеть.

352

7

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

📷 Photo

Спасибо Вам дорогие подписчики за активность и доверие. Благодаря Вам я смог лучше понять о чем писать.

Теперь будет больше контента со взглядом от бизнеса. Больше именно бизнес - психологии. Хотя я так изначально и хотел 🤔

Надеюсь последний раз я переименую свой канал на "Психология в бизнесе". За этим стоит желание стать более приземленным и понятным.

Ну кому удобнее меня читать в  MAX, https://max.ru/join/h4H1E_LaAlExWBAW4fkSjYGPKB-Dt3Ou8L1N5KSi1-Y

247

11

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

Channel name was changed to «Психология в бизнесе | Алексей Кравцов»

0

0

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

📷 Photo

Группа равных— поиск решений через обмен опытом с группой.

«Группа равных» — это уникальный формат психодинамической работы, где ваш личный запрос становится точкой старта для группы из 12 человек. За полтора часа вы получаете обратную связь из чужих историй, основанную на уважении, деловой этике и психоаналитическом кадре. Никаких советов и навязывания — только искренний опыт и поддержка.

Вы не получите готовых ответов, но обретёте инсайты, которые помогут принять собственное решение.

⏳ Первая встреча — 15 апреля, 19:00 (90 мин)
Всего три группы (по средам)
Максимум 12 участников в каждой
Стоимость участия - 2 500 руб. В стоимость включен чайник редкого китайского чая. 🫖
📌 https://yandex.ru/maps/org/tea_code_club/218943120278?si=8wv4cz5yfftgbbhhzar7ca237w

Группу ведет бизнес - психолог, магистр психологии, сертифицированный член Ассоциации Психоаналитического коучинга и психоаналитического бизнес - консультирования.

Чтобы записаться, отправьте кодовое слово «группа равных» в личные сообщения в https://t.me/AlekseyKravtsov Места ограничены!

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

[poll]

218

0

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

📷 Photo

Есть 4 места на апрель. Для тех, кому нужен результат, а не разговоры.

Если вы устали ходить по кругу и хотите наконец увидеть изменения в деньгах, карьере и внутреннем состоянии — это для вас.

В апреле беру в работу только 4 новых клиентов.

Что делаем:
Находим ваш повторяющийся сценарий → меняем его на рабочую привычку → получаем измеримый результат.

Без воды, без долгой теории. Только то, что работает.

Кто готов — пишите «АПРЕЛЬ» в личку. Обсудим, подходит ли вам мой метод, и начнём. Мест действительно четыре.

187

3

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

📷 Photo

Будь как медоед. Пост о том, как выживать психически.

🖇 У медоеда толстая кожа, которая не крепится к мышцам. Если мы будем развивать в себе способность рефлексии и переработки психического опыта, мы сможем достаточно быстро "идти дальше" после тяжелых чувств. Невозможно стать непроницаемым для чувств на 💯, но можно быстро с этим справляться. Часть того, что в нас проецируют люди, мы можем просто не брать. Но этому нужно учится.

🖇 Медоед не боится более сильных животных. Если мы уверены в себе, то часто это обескураживает более сильного противника. Он начинает думать о том, что у нас есть преимущества, которые он не видит.

🖇 Медоед не умирает от яда змеи.  Нас тоже может не убивать яд мнений других людей. Каждая новая доза яда может стать опорой для роста силы. Эта сила укреплять свое я. Другие люди могут атаковать наше я, чтобы сохранить свое. Мы не можем им это запретить, но мы можем не допускать этот яд "до сердца".

Медоед просто идет к своей цели несмотря на преграды и опасности, потому что важно. Чем не стратегия?

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

📷 Photo

Почему сопротивление иногда слишком сильное!

Всю нашу коучинговую работу можно разделить на 3 этапа: работа с запросом, работа с изменениями и завершение работы.

Вторая часть самая сложная, как мне кажется. Потому, что в ней раскрывается сопротивление во всей красе.

Работа с запросом часто сопряжена с пониманием клиентом своих мотивов, причин своих сложностей. В этом много ресурса.

В изменениях возникает марафонский труд, когда нужно преодолевать сопротивление, но делать это с посильной интенсивностью.

Тут работает важная взрослая функция - умение заботится о себе. Чувствовать психическую нагрузку и регулировать ее интенсивность.
Продвижение с одной стороны должно быть посильным, с другой продвигать к указанной цели.

Я стараюсь пояснять природу сопротивления, понимание дает удивительный ресурс. Я понимаю, значит я управляю, в какой то степени.

Сопротивление возникает из двух аспектов. Первое - преодоление сопротивления задействует силу воли, сознательное проявление воли требует существенного ресурса и наша психика экономит свой ресурс. Сознание настолько коварно, что может обесценивать цель. В этой части важно оставаться в фокусе цели, работать с сопротивлением на уровне значимости смысла. В сессии это будет проявляется как опоздание, пропуск сессии.

Сопротивление происходит и на уровне механизма. Мы привыкаем как-то реагировать на какой-то раздражитель и до определенного периода жизни нам это ок! Но когда привычка реагировать встает в конфликтную позицию с новым жизненным запросом, тут и начинается борьба старого и нового. Механизм автоматически работает и заставляет делать по старому. Новое приходит через рефлексию и преодоление сопротивления.

Тут и начинается рутина. Обычно она тут как тут сразу после того, как получилось сделать по новому. Возникает иллюзия того, что я могу, работает. Возврат к старому механизму происходит достаточно быстро и незаметно. В этой части работы нам важно продолжать делать по новому, исследовать что получилось и где была неудача. Поверьте мне, каждый раз мы будем находить новую развилку этой «старой программы». Часто работая с запросом на бизнес - уровне клиент получает изменения на уровне личном. Ведь то какие мы паттерны используем на работе, их же мы применяем и в семейном быту.

Сопротивление важная часть жизни. Ведь это защита от резких изменений, рывков не туда. Все значимое нужно заслужить своим трудом. Сопротивление - это часть нагрузки, которую нужно принять.

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

28 апр. 2026 г., 17:52

Кто я? Постарались ответить на этот вопрос в новом видео.

Поговорили про:
📌Что такое я, почему для нас важен этот вопрос.
📌Какие части я существуют?
📌Я это тело или разум?

https://youtu.be/anJpJwYc4Hc или   https://vkvideo.ru/video-233782665_456239027, кому как удобнее.

Video Thumbnail

187

3

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

https://youtu.be/Fhw986eBUsA.

В этом выпуске, вместе в ведущим - Романом, поговорим об агрессии:

📌 Нужна ли агрессия и почему она возникает?
📌 Бывает ли агрессия конструктивной?
📌 Почему нужно учится управлять своей агрессией?
📌 Нужна ли агрессия деловому человеку?
📌 Если агрессия есть, что с ней делать?

https://vkvideo.ru/video-233782665_456239026
https://max.ru/join/h4H1E_LaAlExWBAW4fkSjYGPKB-Dt3Ou8L1N5KSi1-Y

Video Thumbnail

187

11

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

🎥 Video

198

5

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

📷 Photo

Время - невозобновляемый ресурс.

Я уверен, что время - это единственный невозобновляемый ресурс. Все остальное можно найти, занять, заработать. Время - это то, что течет неумолимо и это течение вне рамок нашего контроля.

Большую сознательную часть времени нашей жизни мы тратим на поиск и сохранение ресурсов. Несомненно они нам нужны, чтобы продлевать жизнь. Многие из этих ресурсов мы тратим потом на покупку времени ⏱️.

Да мы можем растягивать или сокращать свое ощущение времени, часто мы это делаем бессознательно. Какими - то процессами мы можем управлять, но это не меняет сути вопроса - время ограничено.

Наш выбор не в том, чтобы увеличить время, но в том, как им распорядиться.

Исходной точкой этих размышлений должно стать осознание, а на что я трачу свое время. И тут вы столкнетесь с сопротивлением, психика не даст вам думать об этом свободно, так как это фундаментальный вопрос, меняющий структуру психики.

В своей работе мы используем проективные инструменты, позволяющие отразить содержание бессознательных смыслов. Один из таких инструментов я вам сегодня дам.

Все гениальное просто: вам нужно написать в процентах на что я трачу свое время в среднем. Уже то, как оно распределено натолкнет вас на множество размышлений. И даст ответ на фундаментальный вопрос: на что я трачу свою жизнь.

Поделитесь своим рассуждениями про время. Мне важно, что вы думаете об этом.

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

Истинное богатство - это спокойствие и время!

190

10

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

[poll]

206

1

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

Хочу сделать первую встречу со своими подписчиками на этой неделе. Любые вопросы про бизнес и психологию. Это хорошая возможность прояснить интересующие вас вопросы. Предложу несколько слотов на голосование.

220

4

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

Ну что-же, собираемся сегодня в 19-00. На 50 мин. Подумайте пожалуйста о вопросах, которые хотите задать.

209

4

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

Ссылка на встречу сегодня в 19-00: https://us06web.zoom.us/j/89652684005?pwd=8Bro4W2bKZZFVfLraIjzUMg9PZTxQh.1

207

0

0

Психология в бизнесе | Алексей Кравцов

15 апр. 2026 г., 20:25

📷 Photo

Настало время поделиться результатом!

Сегодня я хочу поделиться с вами теми результатами,  которых удалось добиться моим клиентам за 2 года практики. Сразу хочу сказать, я придерживаюсь правил психоаналитического кадра, а потому я буду делиться своими интерпретациями а не материалом клиента. Сегодня про агрессию.

Присвоение и связывание агрессии. Мои клиенты - руководители и агрессия для них это важная часть процесса управления людьми. Они как принимают агрессию, так и отдают ее, но чаще подавляют. Социально - приемлемые рамки агрессии часто шире того, как мои клиенты ее применяют. Нам удается найти события из детства, где контакт с агрессией был нарушен. Пространство сессии позволяет восстановить контакт с этим важным импульсом и научится его облачать в конструктивный образ. Я могу держать свои границы и для этого нужна агрессия - такой объективный вывод в итоге получается от коучинговой работы.

Агрессия без стыда. Агрессия позволяет клиентам держать рамки субординации,   делегировать без стыда и те задачи, которые объективно нужно делегировать. С помощью агрессии они добиваются карьерного повышения и роста дохода.

Агрессия как защита. Часто моим клиентам нужно отстоять свои границы в части трудовых функций. Научится отстаивать свое и отдавать чужое. Нам удается в итоге добиться того эффекта, что неконтролируемая агрессия проходит а вот конструктивная и контролируемая находит место.

И самое главное - агрессия превращается в инструмент. Мой клиент управляет ею а не она им. Мы учимся этому на работе,  но приносим этот навык домой. И это гораздо важнее, ведь наша неконтролируемая агрессия достается им в большей степени.

Showing 19 of 19 posts

No more posts