Вторник и анализ рынка труда.
Рассказываю Вам о ситуации на рынке в профессии Маркетолога.
📉 Общая ситуация.
В начале 2026 года рынок охладел. Это бывает каждый раз, но важно учитывать и повышенные налоги с экономической ситуацией, то есть ситуация чуть тяжелее, чем обычно.
По данным http://hh.ru/, индекс конкуренции (соотношение резюме к вакансиям) в январе составил 9,6, что говорит о значительном превышении предложения над спросом.
📍Основные проблемы:
1. Сокращение бюджетов.
Бизнес замораживает новые проекты и расширение штата. Активно практикуется распределение обязанностей ушедших сотрудников между оставшимися. Маркетологи часто первые кандидаты на сокращение в кризис.
2. Разные языки.
Бизнесу нужны деньги и продажи, а специалисты оперируют "охватами", "кликами" и "вовлеченностью".
3. Размытие границ профессии.
Из-за ИИ и автоматизации от маркетолога ждут выполнения функций аналитика, таргетолога, дизайнера, копирайтера и иногда менеджера по продажам.
🗯 К хорошему: где востребованы маркетологи и что ищут работодатели.
Спрос на квалифицированных маркетологов никуда не делся. Востребованная ниша в 2026 году: CRM-маркетинг и удержание клиентов.
Работодателям нужны специалисты, умеющие строить CJM, настраивать цепочки коммуникаций и возвращать покупателей.
💻 Удаленка.
Это самый частый запрос от кандидатов, но работодатели настойчиво хотят вернуть всех в офис, поэтому вакансии всё чаще предполагают гибридный график, а не 100% удаленку, особенно в МСК и СПб .
❗И главное, как выделиться среди конкурентов?
Здесь, как и в большинстве профессий, Вы должны показать в своем резюме выгоду для бизнеса (деньги, деньги и еще раз деньги)
Работодателю нужна выручка.
Какую профессию проанализировать в следующий раз?
А если Вам актуально понять, какая ситуация на рынке в Вашей желаемой сфере, то я расскажу об этом на консультации
https://t.me/MariyaYHR
📱
https://t.me/MariyaYHR
💬 https://max.ru/join/CfU7XxNkR0XmiLxM2QDvklgUXddDm_69q1UCix4ru7k
📱 https://vk.ru/mariya_hr
#ПоискРаботы
#СоветHR
