✨В МИНИ-ГРУППЕ ИЗ 6 ЧЕЛОВЕКА БУДЕТ ВСЕГО 1/6 МОЕГО ВНИМАНИЯ
Вчера общалась с двумя потенциальными учениками по поводу своих мини-групп и получила две совершенно разных мнения:
➡️Первый человек сказал, что хочет заниматься в группе минимум 4–5 человек, потому что это кажется более стабильным вариантом, занятия в паре не подходят.
➡️Второй - хочет заниматься только в паре, потому что если в группе 6 человек, то каждому достаётся только 1/6 времени, и это неэффективно. 😊😊😊
И вот это очень хорошо показывает одну вещь. ➖ Мы все смотрим на один и тот же формат, но видим совершенно разное. Кто-то видит в группе стабильность и динамику, а кто-то потерю внимания и времени.
Это нормально. Мы все оцениваем через свой опыт, через свои ожидания, через то, как «должно быть» по нашему мнению.
Но меня удивляет то, насколько мы бываем негибки (я в том числе), не умеет доверять и принимать чужую точку зрения или хотя бы просто выслушать. Начнем с того, что группы у всех разные. Показательный пример - моя ученица, которая пробовала 😂👌 группу у других репетиторов, но решила довериться мне и попробовать группу со мной. И она нисколько не пожалела.
ЧТО ТАКОЕ ГРУПП 6 ЧЕЛОВЕК У МЕНЯ? ✅
Хотела бы пояснить. У меня нет лекций, у меня есть практика. Если в группе 6 человек, это не значит, что вы постоянно сидите и ждёте своей очереди. Это значит, что я выстраиваю урок так, чтобы вы говорили максимально много.
Мы работаем в сессионных залах, я даю задание и вы выполняете его в парах или тройках и спокойно общаетесь, не мешая друг другу. Такая работа занимает примерно 70% урока, а остальное - это общее обсуждение, разбор и обратная связь.
И здесь есть ещё один важный момент. Когда вы слушаете других, вы тоже учитесь. Вы прокачиваете аудирование, замечаете фразы и конструкции, начинаете лучше понимать живую речь.
✨Это максимально приближено к реальному общению.
Потому что в жизни вы не будете говорить только свою «часть» — вы будете слушать, реагировать, включаться в диалог.
Всё строится на основе обратной связи от моих учеников, все строится под комфорт и результат.
Поэтому, когда мне говорят, что группа - это неэффективно, я понимаю, откуда это идёт. Просто человек ещё не видел, как это может работать по-другому. Просто человек еще не был у меня ✨
#какпроходятминигруппы
