Моя работа.
#Сокращения #Принуждение_к_увольнению #Юмор
Приветствую!
Хочу поделиться своим негативным опытом увольнения и всех тех граблей, что часто встречаются у нас под ногами, однако мы их не замечаем, пока не наступим.
Всё началось со звонка моего руководителя проекта с просьбой написать или перезвонить руководителю отдела, которая никак не может до меня дописаться. Всё это время я уже привычно работал на удалёнке и никогда подобных случаев, когда меня искало бы руководство не случалось. Плюс незадолго я перед этим связывался с техподдержкой корпоративного портала, которая перевела общение в телеграмм и читал статью про расцвет телефонного мошенничества примерно с похожей схемой. И я, уверенный, что это какое-то непонятное мне мошенничество связался по корпоративному чату с начальником отдела и она сказала, что компания хочет дать мне кучу бабла, целых два оклада, если я соглашусь покинуть компанию немедленно, или только один оклад, если они выгонят меня через месяц.
Ну пошёл я уже по корпоративному мессенджеру уточнять у обоих начальников, что это за прикол такой от мошенников. Оказалось, что это не прикол и я реально поставлен перед грустным выбором. Погуглив и выяснив, что компания оплачивает 1 оклад и предупреждает за 2 месяца, а согласившись сейчас я получаю два оклада и они уже не станут увольнять меня по какой-то статье, что в целом вполне возможно при моём отказе, я решил, что особо ничего не теряю кроме того, что потеряю в любом случае, поэтому и согласился на их условия.
В общем-то рассчитались со мной достаточно честно и выгнали не сразу, а почти через две недели, которые я так же получал зарплату, после чего я пошёл в службу занятости, так как предполагал, что поиск новой работы, который я не забрасывал, но вёл крайне пассивно, не приведёт к успеху в ближайшие несколько дней и даже недель. Чуть позднее я осознал, что ещё и новый год на носу, то есть ожидать предложени раньше чем середина февраля, а то и март - бессмысленно.
После похода на сайт службы занятости, который сейчас называется "Работа России" я выяснил, что во первых, я не должен быть самозанятым, а я был, хоть и не получил там ни разу ни копейки, то есть начал выписываться. А ещё выяснил, что я и правда не должен нигде работать, а у меня ещё был один полублаготварительный проект, где я ходил в одно дошкольное заведение и чинил им там компы, а они сначала говорили спасибо, а потом предлождили устроить меня к себе, и с них я получал совсем небольшую сумму, которую раз в год можно было потратить на покупку чего-то небольшого, типа слабого ноутбука в год.
Оъяснил ситуацию, уволился заполнил анкету на сайте в службе занятости и пришёл на приём. И тут выясняется, что, поскольку моя последняя работа была той самой, небольшой, то она автоматом стала моей основной на промежуток между тем как я ушёл с основной работы но работал тут. Соответственно, все компенсации, расчёты пособий и прочие финансовые вещи считаются исходя из моей зарплаты в 5 тысяч в месяц...
Соответственно мне назначили пособие в 6 тысяч, и ни в чём себе не отказывай :)
Краткий вывод - если вас сокращают, до своего увольнения подчистите хвосты и закройте все действующие трудовые договоры на всех подработках, если вы планируете иметь какие-то отношения со слубой занятости.
Ну и читайте тут рекомендации, про увольнение, жаль, что я добрался до них только через пару месяцев после того, как они мне понадобились!
📬 Прислать свою историю:
https://t.me/it_cool_story_bot
